基本条件 具备相关的医药专业知识或教育背景。药店工作涉及药品销售和使用指导，因此基本的医药常识和药物知识是必备的。一般来说，药学或相关专业的毕业生更受欢迎。 拥有良好的沟通和人际交往能力。药店工作人员需要与顾客进行交流，解答顾客的咨询，因此需要具备良好的沟通能力。
一）各药品批发企业药品销售人员必须具有高中以上文化程度，应经岗位培训和地市级（含）以上药品监管部门考试合格，取得合格证书。（二）药品销售人员必须是与劳动部门签订正式劳动合同的合法聘用人员，不得兼任其他企业营销工作。
要考取医药商品购销员证书，首先要知道初级工的准入条件：年满18周岁，初中及以上学历，且需有至少2年的相关行业经验。中级工和高级工则分别需要满足不同年限的要求，包括取得初级工证书后的工作年限，或是相关专业学历和工作经验的积累。如果你对报考流程、资格审核或证书查询有任何疑问，随时可以私信交流。
其次，医药销售人员必须精通医药专业知识。只有对所销售药品的成分、功效、适用人群和注意事项等了如指掌，才能在客户提问时展现出专业性，进而增加客户对销售人员的信任。再者，提升口才和熟练掌握销售技巧同样重要。销售人员需要通过不断练习，提高自己的沟通能力，确保能够与客户有效沟通，说到客户的心里去。
专业知识专业知识是成为杰出医药业务员的重要条件之一，相对于其他行业的销售，药品营销的专业知识要求更高，处方药的营销人员一定要科班出身，否则无法胜任岗位。目前行业中对高学历，高素质，高阅历的医药商务代表的需求越来越盛。
好像这三个都跟你职业没什么关系，企业培训师这个比较适合你吧，毕竟你身处企业之中，如果你要学心理咨询那就要到大企业里才有这职位，医院肯定是不太可能进得了，学历也要高，营养师，就现在国内基本没什么市场还在初级阶段，但也是有发展潜力的。
这两个都属于职业资格证书，要说有用两个都有用，主要看您的用途是职业规划，还是找工作，从目前看人力资源培训师更好找工作，从发展前景营养师更好。
营养法未设立，营养师只是技能培训 中国目前关于营养师的分类，十分的简单与模糊.由于中国没有正式颁布《营养法》，所以基本上所有的营养师培训不属于正规法定以内的认证。
其实公共营养师的发展是很有前途的，因为我们的饮食习惯的改变使我们体内的营养分配不均匀，所以这个职业越来越受到大家的欢迎，薪资也是非常乐观的，家庭营养顾问年费8000元左右，企业营养顾问年费5万元左右，中等水平的公共营养师年收入在10万元左右。
我国的营养专业人才十分紧缺，公共营养师的就业前景非常广阔。公共营养师可以针对健康和亚健康人群做营养咨询、指导工作。行业不同，同时工资也会不同，行业薪资普遍水平在7000到一万五左右，当然企业用人还是要根据员工综合素质等多方面进行考评。
1、医药商品购销员仪容仪表仪态的基本要求（干净整齐、端庄大方、神清气爽、朝气蓬勃） 医药商品购销员揣摩顾客心理的方法有（主动介绍；多加询问；市场调查。
2、上海医药商品购销员证容易考。在学校里面是比较好考的。若是在单位上再考试，只是考试费多一点，过关率也很高，要多背复习题，基本就没问题。报考医药商品购销员证，需要具备以下条件：初级（具备以下条件之一者）：经本职业初级正规培训达规定标准学时数，并取得毕（结）业证书。从事本职业学徒期满。
3、晋级培训期限：初级不少于300标准学时；中级、高级不少于200标准学时。 2 培训教师 培训初级、中级医药商品购销员的教师应具有本职业高级职业资格证书或相关专业初级以上专业技术职务任职资格；培训高级医药商品购销员的教师应具有本专业中级以上专业技术职务任职资格。
药品销售的岗位职责1 负责日常系统打单、归档、跟踪等 负责销售市场信息管理工作，与客户沟通协调等。 定期汇总、统计对口责任部门应收账款数据，跟进业务人员的收款工作，及时向对口责任部门经理汇报情况。 定期把对口责任部门的销售数据进行统计，为营销管理提供依据和参考。
为顾客提供咨询和服务：药店营业员需要根据顾客的需求，提供相应的药品咨询和建议，并解答顾客的疑问。他们需要了解各种药品的功效、用途、副作用和禁忌症等信息，以便向顾客提供专业的建议和服务。 药品销售和管理：药店营业员需要负责药品的销售和管理工作。
首先，内勤需开发和管理辖区终端客户，确保药品推广和销售的顺利进行。他们需定期拜访客户，维护市场档案，并对市场动态进行监控。此外，内勤还需协助销售谈判，处理合同相关事宜，并负责信息的收集与反馈。在文件管理方面，内勤负责公司文档的整理归档，制作销售报表，收集市场信息，接听电话并记录工作。
熟悉自己所负责的产品。（最初不一定要做到精通，但是产品名称，适应症还是必须知道的）访前准备，资料，名片要准备好。假设场景，多加练习。拜访客户前，组织好自己的语言。制定拜访流程。必要时用纸和笔写下来。看看怎样说更合体。但是切记不要用书面语。不要拘谨。自己反复练习。
医药代表的角色与职责 起步之初，医药代表的薪酬可能在两千元以下，具体分配由厂家决定，包括工作区域的选择。厂家会安排你在经销商（药店）或医院之间展开工作。首要任务是建立稳固的业务关系：与经销商合作：通过强化内部员工对公司和产品的理解，利用他们的分销网络和促销活动，满足终端需求，提升销量。
首先要了解自己的客户，咱们先看看他们的工作场景：早晨7点半到科里全科交班（晨会，总结前一天科里的病人情况），一般是主任，全科大夫、护士全部到场。交班后开始查房，这个大家就都知道了。
因此，持之以恒至关重要。相较之下，外企虽竞争激烈、压力大，但起步阶段相对容易。 面试技巧：应聘者应展现自己的多方面能力，如口才、思维清晰等。优质企业面试通常包括多次面谈，至少包含群面和一对一交流。群面准备充分、保持冷静、思维敏捷是关键。此外，别忘了微笑。
应具有高中（中专）及以上学历。 具有一定的药学和医疗卫生方面的基础知识。 在注册留言簿中填写真实的个人信息和联系方式。 完成规定的培训课程学习，并取得合格的学习成绩。 参加药品销售上岗证考试，并通过考试。
药学专业毕业或高中以上学历就可在当地药监部门报名参加培训考试，拿到培训证后再去药店应聘上岗。 Ⅳ 个人可以报名考药店营业员上岗证吗 药店营业员必须具备《药店从业人员上岗证》和《健康证》。 药店营业员上岗证报考条件： 初级：（1）经本职业初级正规培训，并取得结业证。 （2）从事本职业学徒期满。
药学专业毕业或高中以上学历就可在当地药监部门报名参加培训考试，拿到培训证后再去药店应聘上岗。